Tech Knowledge Solutions est devenue Lavvi.

Chef de projet

Lavvi est une société SaaS bien établie, dotée d’une grande expertise dans le domaine de l’assurance, qui fournit des logiciels de services financiers à des clients de longue date depuis 2007

Notre nouvelle plateforme phare de distribution des ventes d’assurance-vie aide les compagnies d’assurance à trouver davantage de façons de vendre en ligne et maximise la distribution numérique en facilitant les processus. 

Avec plus de 14 ans d’expérience dans la vente d’assurance en ligne, nous combinons nos connaissances technologiques avec une expérience de niche dans la réglementation du secteur afin de créer des solutions de vente efficaces qui génèrent plus de revenus pour les compagnies d’assurance. Grâce à notre plateforme de distribution des ventes omnicanale, nous aidons les compagnies d’assurance à atteindre plus de personnes, à vendre plus de polices et à protéger plus de vies.


Notre vocation

Notre objectif est d’inspirer l’excellence. En nous-mêmes et chez les autres. 

Notre mission ? Offrir des technologies qui permettent aux gens d’atteindre leur meilleur potentiel.

Notre vision est d’offrir la plateforme de distribution de vente d’assurance la plus conviviale sur le marché.


À propos de l’équipe

En tant que chef de projet, votre rôle comprendra du conseil technologique, la participation à l’identification des besoins et à l’analyse de faisabilité, la création de propositions de projet, la planification, l’exécution, le contrôle et la clôture des produits livrables. Vous dirigerez une équipe de projet multidisciplinaire travaillant dans le cadre des directives de gestion de projet. Ce rôle peut inclure, sans s’y limiter, des rapports sur l’état d’avancement du projet et les demandes de modification, le soutien des plans de projet, le suivi du budget du projet, l’identification et la résolution de problèmes, l’atténuation des risques et la gestion des ressources.


Une occasion d’avoir un impact

  • Pour les projets assignés, générer des solutions techniques et faire de la conception, de l’assurance qualité et de la mise en œuvre, créer des artefacts et documents nécessaires au projet et effectuer du codage et des tests. 
  • Maintenir un contact permanent avec l’équipe de projet et le secteur de programme afin d’assurer que les besoins des clients sont satisfaits via la livraison en temps voulu de résultats sous forme de services ou de systèmes d’information. 
  • Maintenir des lignes de communication ouvertes entre les groupes d’utilisateurs/​clients et les équipes de projet.
  • Interagir étroitement avec les autres membres de l’équipe, y compris les autres parties prenantes, afin d’assurer une livraison réussie conformément à la charte et au calendrier de projet.
  • Travailler avec les équipes de projet assignées et fournir un leadership aux autres membres du personnel dans l’exécution des projets de développement de logiciels. 
  • Au besoin, élaborer et superviser des stratégies et des protocoles d’assurance qualité pour l’acceptation par les utilisateurs et la mise en œuvre de systèmes/​applications nouveaux ou améliorés.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe ou les équipes de projet et les parties prenantes pour veiller à ce que les produits livrables et les projets restent sur la bonne voie et soient livrés dans les délais.
  • Diriger une équipe de projet multidisciplinaire travaillant dans le cadre des directives de gestion du projet. Ce rôle peut inclure, sans s’y limiter, des rapports sur l’état d’avancement du projet et les demandes de changement, le maintien des plans de projet, le suivi du budget, l’identification et la résolution de problèmes, l’atténuation des risques et la gestion des ressources.
  • Assurer au quotidien une supervision et un mentorat de l’équipe de développement affectée aux projets et agir en tant que mentor et coach du personnel supervisé.
  • Travailler efficacement avec plusieurs organisations (clients, tierces parties ou concurrents) pour atteindre les objectifs du projet, selon les besoins et au moment opportun.
  • S’assurer que les autres ressources Lavvi reçoivent les informations nécessaires à l’accomplissement des tâches qui leur sont assignées dans le cadre du projet, coordonner et assurer la livraison en temps voulu des livrables et des tâches assignées.
  • Participer au recrutement et à l’évaluation du personnel de Lavvi, ainsi qu’à la sélection de contractants externes, si requis.
  • Développer et démontrer une compréhension approfondie des normes et méthodologies de développement et des outils et techniques fournis par Lavvi ou le client, ainsi que des principes et processus d’assurance qualité sous-jacents.
  • Au besoin, travailler avec les équipes de projet pour planifier, coordonner, développer ou offrir une formation aux utilisateurs.
  • Établir et maintenir des relations de travail efficaces avec d’autres employés d’organisations externes.
  • Négocier des contrats, des modifications de contrats (demandes de changement) ou des conditions commerciales générales avec d’autres tierces parties, y compris des clients ou des fournisseurs de Lavvi.


À propos de vous

Comme nous, vous êtes déterminé à atteindre votre meilleur potentiel. 

Vous êtes au mieux de votre forme lorsque vous travaillez aux côtés d’autres personnes très performantes. Vous êtes l’un des nôtres : un héros humble, animé par la volonté de rendre le monde meilleur. Vous relevez les défis de front et inspirez les autres à faire de même. 

Vous êtes une personne très performante qui considère l’échec comme une opportunité de croissance. Vous vous engagez dans des efforts sains, ce qui vous permet d’apprécier le voyage autant que le résultat. 

Vous êtes naturellement enclin à travailler en collaboration avec d’autres équipes et départements. 

Nous savons que la bonne attitude est tout aussi importante que les bonnes compétences, c’est pourquoi l’adéquation culturelle est notre priorité absolue. Pour en savoir plus sur notre culture, nos valeurs et ce qui fait un bon membre de l’équipe Lavvi, visitez notre site web.


Votre expérience et vos compétences

  • Travaille en dehors de sa zone de confort.
  • Améliore la motivation et l’engagement de l’équipe.
  • Crée des relations solides.
  • S’épanouit à travailler à la fois de manière indépendante et au sein d’une équipe.
  • 5 – 10 ans d’expérience ou plus.
  • Certifié PMI — Project Management Professional (PMP).
  • Expérience avérée et excellente éthique de travail.
  • Capacité démontrée à s’adapter à de nouvelles situations, à acquérir de nouvelles compétences et à obtenir des résultats positifs.
  • Esprit d’équipe avec d’excellentes compétences interpersonnelles, en communication, facilitation et en leadership.
  • Capacité à travailler sous pression et à maintenir l’attention de l’équipe sur la livraison.
  • Fait preuve d’initiative, de jugement et de prise de décision pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs du projet et de l’organisation.
  • Démontre des compétences en rédaction, en exprimant clairement des idées et des faits et en utilisant la forme grammaticale appropriée.
  • Dirige ou participe à des initiatives d’études de marché, au besoin.
  • Effectue ou participe à la recherché et au développement de nouveaux produits, au besoin.
  • Crée ou participe à la proposition de nouvelles solutions client, au besoin.
  • Crée ou aide à la demande de programmes d’aide financière pour Lavvi, tels que le PARI du CNRC, l’APECA, la BDC, etc.…
  • Diplôme d’études collégiales de quatre ans ou diplôme universitaire en technologies de l’information, en gestion ou l’équivalent.


Ce que nous offrons – un accélérateur de votre carrière

Nous offrons l’environnement, les défis et le perfectionnement qui vous permettront de devenir un leader ou un spécialiste. Nous attirons et retenons les meilleurs talents en vous aidant à passer à l’étape suivante de votre carrière, que ce soit chez nous ou dans le cadre d’opportunités futures. Notre offre comprend :

  • L’opportunité de travailler aux côtés des personnes les plus performantes. 
  • Des régimes de rémunération créatifs et flexibles. 
  • Un environnement de travail à distance flexible. 
  • Une mission significative. 
  • Des possibilités de formations rémunérées.


Rejoignez-nous

Travaillez avec des travailleurs performants qui partagent vos idées. Relevez le défi et rejoignez-nous dès aujourd’hui. Les candidats vedettes doivent postuler à talent@​lavvi.​com.